Etiqueta: control

En el lugar de trabajo, podría ser muy difícil adquirir la motivación del personal.Hay varios factores que juegan contra la motivación del personal.Realmente es responsabilidad del gerente motivar a los empleados.Esto es muy desafiante a veces.Hay seis pautas que una persona puede seguir para lograr la motivación del personal.Un ambiente de trabajo amigable es realmente importante para una actitud segura en el trabajo...

La mayoría de la gente ha sido testigo de primera mano que no absolutamente todos los equipos bien intencionados funcionan muy bien juntos.La característica más crucial de un equipo muy efectivo es que todos los miembros hacen un esfuerzo para lograr los objetivos del equipo.Los objetivos deben ser claros, realistas, medibles y apoyables tanto por asociados como para la alta gerencia.Idealmente, su equipo debe estar compuesto por personas que tienen habilidades complementarias, experiencia, comportamiento y roles de equipo...