Партнер вверх

Оказавшись периодом, крупные семейства поколений накопили собственность и капитал, чтобы вся семья пользовалась как экономическим, так и социальным обеспечением. Хотя есть много политических обсуждений семейных ценностей, крупные семьи, работающие на обычную благо, безусловно, являются вещью, которые прошли дни и, возможно, что -то в будущем. Дело сейчас. Теперь у нас есть небольшие, сломанные семьи без общей цели и мало общего интереса.

Люди становятся все более изолированными в обществе. Будет ли какой -то тип социальной организации, чтобы предоставить нам то, что когда -то была затяжной семьей?

Мне кажется, что партнерские отношения, клубы и ассоциации, основанные на интересах, могут быть практическими заменителями расширенных семей. То, что утверждает против таких неформальных групп, может быть отсутствие времени досуга для проведения регулярных встреч. Фантастическая ирония заключается в том, что групповые усилия могут помочь выпустить время для средних участников.

Например, мы можем использовать одиноких матерей. Одна борющаяся мать -одиночка публикует объявление на доске объявлений по соседству или на электронной доске или местных периодических изданиях. Она объявляет новую ассоциацию, чтобы помочь одиноким матерям в рамках их борьбы и предоставляет контактную информацию. Через пару недель создается организация, плюс они планируют собрание, чтобы удовлетворить индивидуальные потребности, и способы, которыми они могут работать вместе, чтобы удовлетворить их. Кто -то делает краткое изложение потребностей и предложенных решений. Встреча отступит. Каждая мать получает копию списка, чтобы учитывать еженедельно или два, и у каждого есть контактная информация для других.

Теперь матери встретили других в подобных ситуациях, а также обменивали идеи друг с другом и, возможно, предлагают помощь. Каждая мать теперь может связаться с несколькими другими, чтобы рассказать об объединении ресурсов, увеличивая доходы и время досуга. Одновременно матери могут обсудить самые лучшие методы, чтобы обеспечить стабильность для детей, не нуждающихся в отцах. Хорошие фигуры отца доступны для группы в свое время, а сначала взаимная безопасность, что устраняет зависимости от ненадежных помощников/ любовников.

Возможно, ранний проект для этих матерей всегда должен найти платную работу, которую вы можете выполнять дома пару часов каждый день. Возможно, они определят, сколько может жить вместе в организационном доме, снизив расходы на жилье для всех, оставив двух взрослых в домиках, чтобы поставить уход за детьми. Если матери могут найти пенсионерную семью, которая проживает и поможет им, настолько выше. Идея заключается в том, чтобы создать искусственную семью, которая служит целям естественной семьи.

Поскольку эти мамы могли быть незнакомцами одного к другому, в отличие от братьев и сестер, им лучше познакомиться друг с другом за пределами поверхностных выступлений. Личные астрологические и нумерологические отчеты могут быть разделены друг с другом, поэтому индивидуальные различия признаются и уважаются. Такие отчеты могут быть получены для всех ваших детей. У всех матерей будет представление о том, кто такой молодой, и их индивидуальные потребности. Если вы можете найти мужчин, связанных с группой, их помощь может быть ценной для установления связей на местах и ​​при прямой поддержке группы, включая уход за детьми.

Даже если группа, основанная на времяпрепровождении, не будет жить вместе, регулярное общение между членами может помочь людям найти и воспользоваться возможностями, в противном случае потерянных для тех, кто нуждается в помощи. Члены группы могут физически встречаться как редко, как ежемесячно и по -прежнему оказывать большую помощь друг другу, поставляя в стандартную неформальную связь между людьми.

Корпорации New World начинают организовывать свою рабочую силу в группы самопомощи, но я считаю, что добровольное партнерство намного более продуктивно и гибко. Экономическое партнерство выплачивает партнерам большую заработную плату или дивиденды, чем корпорации, ориентированные на политику. Управление и надзорные расходы минимизируются.

Это может быть информационный возраст. Производственная база США движется туда, где труд дешевле, регулирование более ослабляет и налоги ниже. У вас будет гораздо меньше корпоративной занятости и гораздо больше самостоятельной занятости. Люди могут испытывать трудности с привлечением капитала для начала предприятий или расширения небольших успешных предприятий.

Партнерство улучшит возможность привлечь капитала, фактически вероятно, что кредитные союзы, несомненно, будут агрессивно искать небольших предприятий, ищущих капитал. По мере того, как информация растет в объеме, организация ее волны в будущее. Большая часть задачи может быть достигнута дома, это еще одна быстро растущая тенденция среди корпоративных выходов. Навыки чтения и компьютера останутся популярными; Воображение и решение проблем также.

Вместо того, чтобы с нетерпением ждать того, чтобы корпоративная работа стала доступной, американцы должны создавать свою собственную работу. На нас так повлияли другие, чтобы сделать это для нас; Похоже, очень испытание. Это не так. Посмотрите на первое место в своих частных интересах. Выберите любого или двух о том, что вы можете быть страстным. Подумайте, если вы научились выполнять что -то самостоятельно, как в свободное время; Кто может заплатить один, чтобы сделать то же самое за них? Если вы ответили на этот вопрос, сообщите, что ваши потенциальные потенциальные клиенты узнают, что ваши услуги могут быть найдены. Если вы отчаянно нуждаетесь в создании малого бизнеса, поиск альтернатив в образе жизни, которые снижают ваши расходы, требования к времени и дают более высокий доход для подтвержденных инвестиций вашей энергии.

Спросите вселенную, как именно достичь того, что вы хотели бы регулярно, и решение может выглядеть.

Прежде всего, партнерство предлагает моральная поддержка и подкрепление. Найдите кого -то, кто разделяет вашу страсть к концепции и обсудите ее, используя его. Не волнуйтесь, что они могут украсть это и оставить вас на холоде. Все, о чем вы можете подумать, может быть улучшено, и потенциальный партнер может заставить его сделать.

Быть первым - это хорошо. Быть лучшим может быть намного более прибыльным.

Партнерство может быть согласовано или распущено в любой момент, когда они становятся несбалансированными в рамках своих пособий. Избегайте юридических контрактов, которые делают практически для любой стороны, чтобы растворить партнерство, которое не работает хорошо. Согласие на простые базовые варианты торговли, которые позволяют приемлемое восстановление инвестированного капитального времени или денег. Вам не нужно генерировать личных врагов из неудачных партнерских отношений. Каждая неудача - это действительно жизненный урок, и решимость предоставляет вам расширяемые партнерские отношения, которые работают со всеми участниками.

Даже одинокие люди могут получить огромную выгоду от партнерских отношений с ограниченной ответственностью, где фактически создатель поддерживает полный контроль над бизнес -операциями, если он/он готов справедливо и быстро компенсировать партнеров. Добросовестный труд может быть намного более ценным по сравнению с стоимостью его занятости, с умелым и творческим управлением. Этот урок был потерян в мире организации, который рассматривает труд только как цену для снижения.

Большая часть американской рабочей силы хочет всего несколько вещей.

Удовлетворение задачей, которую они выполняют, и справедливая компенсация за это.

Обеспечить их пару вещей, и личные преимущества для нескольких будут выглядеть как магия.