Tag: makt
Artiklar taggade som Makt
Utvärdera En Teambuilding -aktivitet
Publicerat på December 21, 2024 av
Deandre Millinor
Team Building blir bland de nyaste surrorden i organisationens lexikon.Faktum är att åtminstone de sista decennier undersökningar av företagsledare Atlanta skilsmässa advokater industrin visar att det främsta kännetecknet de söker efter i nyanställda kan vara förmågan att använda ett team.Och bara varför inte? Forskning visar att när människor arbetar i team kan de åstadkomma mycket mer än ett band med individer som arbetar tillsammans...
Samarbeta
Publicerat på Juni 23, 2024 av
Deandre Millinor
En gång på en period ackumulerade stora fler- generationsfamiljer egendom och kapital för att hela familjen åtnjöt både ekonomisk och social trygghet.Även om det finns mycket politiska diskuterar familjevärden, är stora familjer som arbetar för det normala godet verkligen en sak av dagar som gått och kanske något in i framtiden.Saken är nu.Vi har nu små, sprickade familjer utan gemensamt syfte och lite gemensamt intresse...
Vikten Av Att Utveckla Ett Utbildningsprogram För Ditt Företag
Publicerat på Februari 24, 2024 av
Deandre Millinor
Det är viktigt för företag att bygga upp en bra utbildningsplan för att hålla sina anställda motiverade.Träning kan täcka en mängd skäl från nyuthyrningsträning om din operation, till att introducera ett nytt koncept i en arbetsgrupp för att locka ett nytt datorsystem.Oavsett anledning bakom att genomföra en träningssession, är detta ett måste en omfattande, pågående och konsekvent läroplan för utbildning för att hålla din personal motiverad om att lära sig nya koncept och upprätthålla din avdelning lönsam...
Att Hantera Svåra Människor
Publicerat på Mars 23, 2023 av
Deandre Millinor
Har du påpekat att vissa människor verkar sluta lyssna redan innan du börjar prata? Kan du undvika att närma dig vissa individer om du inte absolut har det också? Förbättra din möjlighet till samtalssucces genom att ta hänsyn till följande tio faktorer innan du börjar nästa konversation.Tänk på inställningen.Var kommer konversationen att hända? Kan det vara offentligt eller privat? Finns det andra aktiviteter som kommer att vara distraherande? Kan vara inställningen godkännande för det här problemet?Tänk på personlighet, kön, kultur, ålder etc...