Etichetta: motivazione

Gli amministratori delegati tra gli altri sono spesso molto meglio se hanno squadre altamente efficaci a loro disposizione.Nel punto principale in cui i soci conoscono tutti gli obiettivi della squadra, il conflitto interpersonale è ragionevole e i ruoli sono definiti, molte squadre possono ancora lottare.Nonostante abbia tutti indicato esattamente nella stessa direzione, potrebbero esserci problemi:Alcune persone non condivideranno informazioni,Alcuni non discuteranno i problemi,Alcuni percepiscono uno schema "uccidi il messaggero" o si preoccupano di rappresaglie,Alcuni possono esibire un comportamento aggressivo o aggressivo passivo,Alcuni saranno d'accordo in un raduno per farlo, ma trascurano di andare su di esso eA volte troppe persone o le persone errate nell'area possono causare un problema...

L'atteggiamento compiacente individuale spesso limita i gradi della persona media, ciò non accade mai in un'attività organizzativa.Gli studenti del gruppo hanno la tendenza a spingere altri membri all'estremo, ottenendo così il meglio da tutti.Supponiamo che a diversi studenti venga chiesto di creare un anfiteatro romano, con un po 'di modernità.Ogni individuo percepisce la struttura nei propri pensieri, questo si traduce in una discussione sana dell'aspetto...

Le nostre lingue rimangono felicemente utilizzate nella trasmissione di insincerità, ipocrisia e una varietà di freccette dannose a bersagli pre-pianificati o ignari.The LingueLa lingua può essere la nave principale usata per parlare.Lo realizza emettendo suoni e parole.Sebbene una piccola area del corpo, controlla e colpisce la direzione della nostra vita.Abbastanza spesso fa molto bene; Ma a volte ci mette in difficoltà e il controllo di questo è un processo per tutta la vita...