Фейсбук Твиттер
beebla.com

Последние статьи - Страница: 7

Превратите свой персонал в команду творческих решателей проблем

Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Как менеджер, ваши сотрудники придут к вам в ситуациях, с которыми они не знают, как иметь дело.Если они подходят к вам в это время, они ищут вас, чтобы дать им решение проблемы.Это понятно с большими проблемами, которые имеют значительные денежные и временные последствия, или которые могут оказать вредное влияние на положение вашей компании в глазах вашего профессионального сообщества...

Проектирование и развертывание процессов, ориентированных на человека

Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
В последние годы было предпринято множество усилий, чтобы переоценить процессы, чтобы автоматизировать все или части их.Большое количество компаний изменило свои процессы в результате введения новых программных систем, направленных на оптимизацию управления их спиной и фронт -офисом...

Эффективный тимбилдинг для организационного успеха

Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
«Командная работа - это способность работать вместе к общему видению.Способность направлять индивидуальные достижения в отношении организационных целей.Это топливо, которое позволяет обычным людям достигать необычных результатов»...

Контрольный список для высокоэффективных команд

Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Почему некоторые команды работают хорошо, пока другие борются? Как вы оцениваете, насколько эффективно работает ваша команда сегодня, и выявляете методы улучшения?Исследования показывают, что 85% причин, по которым группы людей добиваются успеха или борьбы, больше связаны с социальными проблемами, чем с техническим мастерством...

Лучшие способы мотивировать вашу команду

Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Привлекать их.Многие сотрудники хотят участвовать в продолжающемся развитии и прогрессе компании.Кроме того, у них часто есть проницательные идеи, которые могут иметь значительное значение в фирме.Сообщайтесь.Частая аксиома в бизнесе - «Никаких новостей - хорошие новости»...