Последние статьи - Страница: 6
Функционирование на нефункциональном рабочем месте
Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Иногда лучшие проблемы заключаются в том, что из конкурентов или требований клиентов, они получают от собственной компании.Люди не привыкли к своим позициям ни через продвижение по службе, ни в качестве свежего найма, как правило, ошеломлены теми испытаниям, которые они находят, с нетерпением жду их, потому что они скользят на место за новым столом...
Ведение журнала команды
Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Очень эффективный инструмент хранения журнала может быть использован на вашем рабочем месте вместе с домом.Это мощный инструмент, который может улучшить нашу жизнь и поддерживать нашу личную и работу благополучия.Независимо от того, ведете ли вы свой индивидуальный опыт работы и целей или используете журналинг командного журнала, журналинг может быть просто использован в вашей среде проектов...
Как лидеры раскрывают потенциал в командах
Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Лидеры сталкиваются с раскрытием потенциала в людях, которые они возглавляют и мотивируют человека, является жизненно важной частью этой процедуры.Мотивация - это не то, что делается с человеком, как он уже обладает этим...
Создайте отличную команду — простой способ начать!
Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Все дело в том, чтобы сосредоточиться на том, где лежит лучшее значение в использовании времени.Кто является лидером группы и каково ваше лучшее время.Познакомиться с вашей собственной ценностью и оценить, где вы добавляете ее лучше всего, это большой и очень продуктивный шаг...
Советы по поддержанию мотивации команды
Опубликовано {{рosted}} {{аuthor}}
Компании часто имеют стимулы для представителей, но иногда этого недостаточно.Чтобы сохранить мотивацию вашей команды, вы можете сделать несколько вещей:Держите свой собственный частный стимул для своих сотрудниковЭто может быть что -то столь же простое, как подарочный сертификат для человека, который продает больше всего за месяц...