فیس بوک توییتر
beebla.com

برچسب بزنید: موفقیت

مقالات برچسب گذاری شده با عنوان موفقیت

شیمی تیمی در تیم های بسیار مؤثر

ارسال شده در ژانویه 19, 2024 توسط Deandre Millinor
اکثر افراد دست اول شاهد بوده اند که کاملاً همه تیم های خوب با هم خیلی خوب کار نمی کنند.مهمترین ویژگی یک تیم بسیار مؤثر این است که اعضا برای تحقق اهداف تیم تلاش می کنند.اهداف باید توسط همکاران و مدیریت فوقانی واضح ، واقع بینانه ، قابل اندازه گیری و قابل پشتیبانی باشد...

وقتی برای استفاده از برنامه های تشویقی پرداخت می کند

ارسال شده در اکتبر 12, 2023 توسط Deandre Millinor
برنامه های تشویقی غیر نقدی و مزایای حاشیه ای ممکن است تأثیر محکمی بر نگرش داشته باشد ، که باید متعاقباً نتایج را بهبود بخشد.با این وجود می توان با اختلال در احساس مالکیت در تجارت ، بهترین برنامه تشویقی را به کارمندان داد.اگر نمی دانید چه نوع برنامه های تشویقی برای استخدام به منظور ایجاد انگیزه بازدید کنندگان خود به کار و افزایش بهره وری ، در زیر چند نکته وجود دارد که می توانید از آنها استفاده کنید:به اشتراک گذاری سهام...

تنهایی در مقابل کار تیمی!

ارسال شده در آوریل 21, 2023 توسط Deandre Millinor
نگرش شکایت فرد اغلب درجه های یک فرد متوسط ​​را محدود می کند ، این هرگز در یک فعالیت سازمان اتفاق نمی افتد.دانش آموزان این گروه تمایل دارند که اعضای دیگری را به سمت افراط سوق دهند ، بنابراین بهترین ها را از همه به دست می آورند...

عملکرد در یک محل کار ناکارآمد

ارسال شده در ژانویه 10, 2023 توسط Deandre Millinor
بعضی اوقات بهترین چالش ها نه در مورد رقبا یا الزامات مشتریان ، از درون شرکت شخصی خود ناشی می شود.افرادی که از طریق ارتقاء یا به عنوان یک استخدام تازه به مواضع خود عادت نکرده اند ، از چالش هایی که می بینند منتظر آنها هستند ، متحیر می شوند زیرا آنها به صندلی پشت میز جدید خود می روند...

روزنامه نگاری

ارسال شده در دسامبر 5, 2022 توسط Deandre Millinor
از ابزار بسیار مؤثر برای نگه داشتن یک ژورنال می توان در محل کار شما به همراه در خانه استفاده کرد.این ابزاری قدرتمند است که ممکن است زندگی ما را تقویت کند و از بهزیستی شخصی و کار ما پشتیبانی کند.این که آیا شما تجربیات و اهداف کار فردی خود را مجله می کنید ، یا از روزنامه نگاری استفاده می کنید ، روزنامه نگاری می تواند به سادگی در محیط پروژه های شما به کار گرفته شود...

چگونه رهبران در تیم ها پتانسیل را باز می کنند

ارسال شده در نوامبر 2, 2022 توسط Deandre Millinor
رهبران با باز کردن پتانسیل در افرادی که رهبری می کنند و انگیزه شخص را ایجاد می کنند ، بخش مهمی از این روش است.انگیزه کاری نیست که برای یک فرد انجام شود زیرا آنها قبلاً آن را در اختیار دارند.آنچه یک رهبر انجام می دهد ، برای به دست آوردن کل تیم ، تخلیه یا باز کردن آن است...

طراحی و استفاده از فرآیندهای محور انسانی

ارسال شده در جولای 19, 2022 توسط Deandre Millinor
تلاش زیادی در سالهای گذشته برای انجام مجدد فرآیندهای مهندسی به منظور خودکار سازی تمام یا بخش هایی از این موارد انجام شد.تعداد خوبی از شرکت ها به عنوان یک نتیجه از معرفی سیستم های نرم افزاری جدید ، فرآیندهای خود را تغییر داده اند ، با هدف ساده سازی مدیریت پشت و جلوی آنها...